Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 525Санкт-Петербург и область

Одиноких родителей сокращение

По общему правилу расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет ребенка-инвалида до восемнадцати лет , другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается ст. Однако закон содержит некоторые исключения, например, случаи ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуального предпринимателя, когда это можно сделать. При сокращении штатов п. По результатам анализа преимущественного права оставления на работе составляется протокол решение комиссии. Данный документ подтверждает правомерность решения оставить на работе конкретного работника в связи с наличием у него преимущественного права.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Причины, по которым сокращение могут признать незаконным

После расторжения брака сотрудница воспитывает десятилетнего ребенка одна. Отец ребенка проживает отдельно, не принимает участия в воспитании и не платит алименты. Можно ли считать такую работницу одинокой матерью? Можно ли уволить ее по сокращению штата? Одним из оснований для расторжения с работником трудового договора по инициативе работодателя является сокращение численности или штата работников организации п. В соответствии с частью четвертой ст.

Официального определения понятия одинокой матери не содержится ни в Трудовом кодексе Российской Федерации, ни в иных федеральных законах. Заметим, что Верховный Суд РФ, указывая обстоятельства отсутствия родительского воспитания, заканчивает перечисление фразой "в иных ситуациях". Следовательно, перечень обстоятельств, в связи с которыми работница может быть признана одинокой матерью, является открытым.

Исходя из принципа равенства прав и возможностей работников ст. Подобные обстоятельства должны быть подтверждены документами например, факт смерти отца ребенка подтверждается свидетельством о смерти; факт признания его безвестно отсутствующим или лишения отца родительских прав - решением суда. Одинокими матерями не могут считаться женщины, воспитывающие детей после расторжения брака, если отец ребенка установлен и принимает участие в его воспитании.

Обращаем Ваше внимание, что ст. Порядок такого участия определяется в письменном соглашении родителей либо в судебном решении. Поэтому отдельное проживание отца от ребенка само по себе не свидетельствует об уклонении отца от воспитания ребенка.

Неисполнение решения суда о выплате алиментов на содержание ребенка, на наш взгляд, также не означает, что отец полностью устранился от воспитания ребенка см. В рассматриваемой ситуации советуем предложить работнице предоставить документы, подтверждающие, что отец не принимает участия в воспитании ребенка и не исполняет решение суда о выплате алиментов на содержание ребенка.

Полагаем, что такими документами могут быть заключение органа опеки и попечительства и справка о задолженности по алиментам, выданная отделом службы судебных приставов. Если работница предоставит соответствующие документы, то, по нашему мнению, работодателю не следует расторгать с ней трудовой договор в случае сокращения численности или штата работников.

Если же работница откажется предоставить данные документы или представленные документы не подтвердят соответствующие обстоятельства, то работодатель может расторгнуть трудовой договор в случае сокращения численности или штата работников с данной сотрудницей.

При этом все равно существует вероятность, что сотрудница обратится в суд с исковым заявлением о восстановлении на работе и докажет статус одинокой матери с помощью иных доказательств например, свидетельских показаний. Если работодатель сделает для себя вывод, что работница статусом одинокой матери не обладает и ее можно уволить по сокращению штата, в любом случае при принятии решения о расторжении трудового договора нужно будет учесть требования ст.

Кассу на личные нужды расходовать нельзя. Даже ИП Как списать компенсацию за некачественные работы? Ответственность за завышение лимита остатка наличных в кассе Можно ли уволить одинокую мать по сокращению штата?

Трудовая деятельность работника-совместителя НДС на проценты за пользование чужими деньгами. Лучшие фото недели Армейские международные игры в Кубинке, визит режиссера Квентина Тарантино в Москву и другие кадры. Штурм и задержание Как оборонялся от силовиков и сдался властям экс-президент Киргизии. Протестный Гонконг Как развивались события в Специальном административном районе Китая.

Протесты в Москве 3 августа Как прошла акция в поддержку недопущенных до выборов в Мосгордуму кандидатов. Стрельба в США Кадры из двух американских штатов, где были застрелены 30 человек. Сибири помогут с неба Как военная авиация тушит лесные пожары. Предыдущий слайд. Следующий слайд. Спецпроекты все. Что посмотреть в кино на выходных 10—11 августа. Увлечения и взгляды на жизнь премьера Италии Джузеппе Конте в 10 его цитатах. Валютный прогноз. Как будет вести себя рубль 12—16 августа. Первые лица все.

Александр Исаев о причинах и программе строительства Северомуйского тоннеля Тенденции все. Как девелоперы создают в Москве транспортную воронку. Почему судоходство на Волге садится на мель. Чем рискуют массовые инвесторы на фондовом рынке. Партнерский проект все. Ценность потерь Как бережливое производство становится частью российской культуры.

Войти в личный кабинет.

Кого нельзя подвести под сокращение

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. В условиях кризиса строгое соблюдение процедуры сокращения штата или численности работников обретает особую актуальность как для работодателя, стремящегося сократить свои расходы, так и для работника, не желающего лишиться источника средств к существованию. Напомним, что речь идет об расторжении трудового договора по инициативе работодателя п.

Я одинокая мать отец не вписан с двумя детьми. Младшему сейчас 10 месяцев, нахожусь в отпуске по уходу. Перед тем как я заявила о беременности у меня очень хороший оклад и должность в мультинациональной корпорации , ситуация поменялась, и на меня началось давление с явными намеками на "выживание" из компании, хотя моему первому ребенку 7 лет.

Как можно уволить сотрудника без его согласия? Работодатель не отдает трудовую книжку. Что делать? Можно ли сократить беременную женщину? Увольнение директора по собственному желанию.

Конституционный суд запретил увольнять с госслужбы одиноких матерей в связи с сокращением штата

После расторжения брака сотрудница воспитывает десятилетнего ребенка одна. Отец ребенка проживает отдельно, не принимает участия в воспитании и не платит алименты. Можно ли считать такую работницу одинокой матерью? Можно ли уволить ее по сокращению штата? Одним из оснований для расторжения с работником трудового договора по инициативе работодателя является сокращение численности или штата работников организации п. В соответствии с частью четвертой ст. Официального определения понятия одинокой матери не содержится ни в Трудовом кодексе Российской Федерации, ни в иных федеральных законах. Заметим, что Верховный Суд РФ, указывая обстоятельства отсутствия родительского воспитания, заканчивает перечисление фразой "в иных ситуациях". Следовательно, перечень обстоятельств, в связи с которыми работница может быть признана одинокой матерью, является открытым.

Можно ли уволить одинокую мать по сокращению штата?

Важное судебное решение принято сегодня в Петербурге. Конституционный суд России запретил увольнять с госслужбы одиноких матерей с детьми до ти лет - в связи с сокращением штата. Прецедент создала Виктория Боровик из республики Коми. Ее уволили, невзирая на то, что она одна воспитывала семилетнего сына.

Сокращение штата или численности работников - это законный повод для расторжения трудового договора по инициативе работодателя, пояснили "РГ-Неделе" в Роструде. Он предусмотрен пунктом 2 части первой ст.

Во многих компаниях новый год может начаться с увольнений. По данным опроса одного из российских порталов по поиску работы, 23 процента респондентов планируют сократить штат в году. Чаще всего такие намерения высказывают компании в сфере медиа и маркетинга, а также общепита, пишут СМИ. Если январские праздники омрачатся сокращением штата или численности, сотрудники должны знать об этом ещё с ноября.

Как сократить персонал и не нарушить закон

С одной стороны, можно понять работодателя, который всеми способами и силами старается удержать свой бизнес на плаву в том числе сокращая численность работников. С другой стороны, кто поймёт самих работников? Тем более что в стремлении сократить затраты на зарплату работодатели часто допускают самые грубые нарушения. Беременным на заметку По прямому указанию ТК РФ беременные женщины относятся к числу тех работников, которых нельзя сокращать ч.

В соответствии с общими правилами договор аренды недвижимого имущества сроком 1 год и более в обязательном порядке должен проходить процедуру регистрации и при ее отсутствии договор будет считаться недействующим.

Ни я, ни члены моей семьи в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов, действующих на территории Российской Федерации, иных органов, действующих на территории Российской Федерации иностранных некоммерческих неправительственных организаций и их структурных подразделений не входят.

Кадастровый номер должен обязательно включаться в условия договора купли-продажи, так как он действует на протяжении фактического существования объекта.

Компания обязана погасить задолженность по зарплате и выходным пособиям. Своего любимого поздравляю с Днем отца.

Работодатель не вправе сократить одинокого родителя, воспитывающего ребенка до 14 лет

Обратим внимание на тот факт, что если по договору исполнение обязательств происходит поэтапно, то и аудит результатов проводится по окончании каждого этапа, даже если соглашением эти этапы не закреплены, но по факту приемка и оплата осуществляется частями. Льготы детям инвалидам в вузах. Последнее является элементом мошенничества и требует особого внимания.

Данный список можно продолжать практически бесконечно, все зависит от корпоративной политики организации и сферы ее деятельности. Может быть Вы увидели неправильные данные или неточность, просим сообщить редактору о ошибке в форме в конце статьи. Прежде чем подписывать бумагу, внимательно почитайте ее и подумайте на счет дополнительных пунктов.

Пожалуйста, подскажите: права ли наша соседка.

Кстати, многие думают, что сокращение численности и штата — это одно и то же. Одинокой матери, воспитывающей ребёнка до 14 лет или или оставшихся без попечения родителей, то компания обязана.

Это можно сделать, не покидая пределов дома, офиса или другого места, где есть интернет. В судебном порядке инициация процесса восстановления прав происходит путем подачи искового заявления в судебную инстанцию муниципалитета, в котором происходит нотариальная передача наследства.

В таких ситуациях служащему присваивается чин, соответствующий предыдущему месту работы, без проведения переоценки знаний и навыков. Так как карта кредитная, то на остаток, который находится на ней, проценты не начисляются.

Разводясь, большинство женщин принимают решение вернуть девичью фамилию.

Могут ли сократить мать-одиночку?

То есть человек уволился, и организация сама решает, нужно ли на его место оформлять кого-то другого или же можно обойтись оставшимися сотрудниками. Необходимо оформить и предоставить продавцу письменное заявление о возврате, содержащее личные данные заявителя, его адрес и контакты, полное наименование товара в соответствии с технической документацией, причину отказа от купленного изделия.

Консультант по правовым вопросам. В некоторых региональных правовых актах можно встретить примеры распространения на контракт с главой местной администрации оснований расторжения договора, установленных трудовым законодательством и законодательством о муниципальной службе.

Сокращение штата: что нужно знать работнику

Каждый из нас мечтает именно о достойной зарплате, которая в текущий момент бытия рассматривается как недостаточная и всегда есть стремление получить надбавку, повышение, сверхурочные и это справедливо. Однако даже если все условия выполняются, это не значит, что дробление было искусственным. Однако в пределах учетного периода, продолжительность которого более одного месяца, число рабочих часов в каждом конкретном месяце может отличаться от нормального числа рабочих часов в большую или меньшую сторону.

С воплощением этой опции в жизнь, сеть магазинов получает повышенный доход, который и направляет на свое дальнейшее развитие.

Так как рабочее время многих учреждений совпадает с периодом исполнения обязанностей многих граждан, то возникает срочная необходимость уйти пораньше с работы. Старая справка, по которой уже ранее оформлялся вычет, после увольнения заявителя, остается в бухгалтерии бывшего работодателя.

Их не пугают проверки и возможные штрафы. Который сидел на переднем сидении.

Нас не прогонят

Для работающих сотрудников доказательством пребывания в России могут быть табели учета рабочего времени или справки с места работы, выданные на основании данных табелей (письма Минфина России от 27 июня 2012 г. Первое от чего стоит отталкиваться при выборе аккумулятора это его емкость. Эта норма относится к многоквартирным домам. Реквизиты товарного чека соответствуют этим требованиям, и он является первичным документом, следовательно, он также нужен, как и кассовый чек, подтверждающий факт оплаты.

Люди просто не хотят тратить свои деньги на предпринимательство, понимая, что это не принесет им особых выгод. Срок действия кадастрового документа ограничен пятью годами.

После подписания этого документа обеими сторонами соглашения и изданием собственником постановления о переходе имущества в оперативное управление, право на пользование объектом переходит другому участнику сделки.

Возможен ли возврат продуктов питания в магазин без чека. Дополнительно могут потребоваться документы, подтверждающие отсутствие постоянной занятости. Региональные пособия предоставляются в полном объеме всем семьям, подходящим под критерии действующих областных программ.

Комментариев: 1
  1. diaxita81

    В моем окружении важный вопрос о подростках это их нигелизм и не желание делать, то что необходимо-учится, делать уроки, посещать школу.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018 Юридическая консультация.